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Diploma of Business
Liderança e Business Você deve possuir estes conhecimentos prévios que possam ser comprovados:- Contribuir para o planejamento e revisão dos serviços de escritório e definir prioridades e padrões de serviços de escritório
- Alocação de recursos humanos, espaço e equipamentos
- Atribuir trabalho e monitorar o desempenho do trabalho da equipe
- Gerenciando registros e contas do escritório
- Contato com profissionais para coordenar os negócios do escritório e facilitar a resolução de problemas
- Garantir que os equipamentos e suprimentos de escritório sejam mantidos
- Garantir o cumprimento dos regulamentos de saúde e segurança ocupacional
- Garantir que o trabalho esteja em conformidade com a legislação, políticas e procedimentos governamentais relevantes
- Coordenar atividades de pessoal, como contratação, promoções, gestão de desempenho, folha de pagamento, treinamento e supervisão
Advanced Diploma of Business
Liderança e Business Você deve possuir estes conhecimentos prévios que possam ser comprovados:- Fornecer suporte administrativo, de planejamento estratégico e operacional de alto nível, pesquisa e consultoria à alta administração em questões administrativas, como gestão de pessoal, planejamento financeiro, gestão de instalações e serviços de informação
- Desenvolver e gerenciar os recursos administrativos, financeiros, físicos e de pessoal da organização
- Desenvolver e implementar declarações e diretrizes processuais administrativas, financeiras e operacionais para uso pelo pessoal da organização
- Analisar questões e iniciativas complexas de gestão de recursos que afetam a organização e preparar relatórios, correspondência e submissões associadas
- Fornecer informações e apoio para a preparação de relatórios financeiros e orçamentos
- Liderar, gerenciar e desenvolver pessoal administrativo para garantir operações comerciais tranquilas e o fornecimento de informações precisas e oportunas
- Representar a organização em negociações e em convenções, seminários, audiências públicas e fóruns, e promover programas e políticas existentes e novos
Diploma of Leadership and Management
Liderança e Business Você deve possuir estes conhecimentos prévios que possam ser comprovados:- Planejando políticas e estabelecendo padrões e objetivos para organizações
- Fornecer direção e gerenciamento diários de organizações, e direcionar e endossar políticas para cumprir objetivos, atingir metas específicas e maximizar lucro e eficiência
- Avaliar situações de mudança e responder adequadamente, emitindo comandos e diretivas ao pessoal subordinado
- Consultoria com subordinados imediatos e chefes de departamento em questões como métodos de operação, requisitos de equipamentos, finanças, vendas e recursos humanos
- Autorizando o financiamento dos principais programas de implementação de políticas
- Representar a organização em ocasiões oficiais, em negociações, convenções, seminários, audiências públicas e fóruns, e fazer a ligação entre as áreas de responsabilidade
- Preparar ou providenciar a preparação de relatórios, orçamentos e previsões e apresentá-los aos órgãos sociais
- Selecionar e gerenciar o desempenho da equipe sênior
- Pode assumir a responsabilidade por algumas ou todas as operações de contabilidade, vendas, marketing, recursos humanos e outras operações especializadas
Advanced Diploma of Leadership and Management
Liderança e Business Você deve possuir estes conhecimentos prévios que possam ser comprovados:- Planejando políticas e estabelecendo padrões e objetivos para organizações
- Fornecer direção e gerenciamento diários de organizações, e direcionar e endossar políticas para cumprir objetivos, atingir metas específicas e maximizar lucro e eficiência
- Avaliar situações de mudança e responder adequadamente, emitindo comandos e diretivas ao pessoal subordinado
- Consultoria com subordinados imediatos e chefes de departamento em questões como métodos de operação, requisitos de equipamentos, finanças, vendas e recursos humanos
- Autorizando o financiamento dos principais programas de implementação de políticas
- Representar a organização em ocasiões oficiais, em negociações, convenções, seminários, audiências públicas e fóruns, e fazer a ligação entre as áreas de responsabilidade
- Preparar ou providenciar a preparação de relatórios, orçamentos e previsões e apresentá-los aos órgãos sociais
- Selecionar e gerenciar o desempenho da equipe sênior
- Pode assumir a responsabilidade por algumas ou todas as operações de contabilidade, vendas, marketing, recursos humanos e outras operações especializadas
Diploma of Project Management
Liderança e Business Você deve possuir estes conhecimentos prévios que possam ser comprovados:- Desenvolver, revisar e negociar variações de contratos, programas, projetos e serviços
- Responder a consultas e resolver problemas relativos a contratos, programas, projetos, serviços prestados e pessoas afetadas
- Gerenciar a papelada associada a contratos, programas, projetos e serviços prestados
- Trabalhar com gerentes de projeto, arquitetos, profissionais de engenharia, proprietários e outros para garantir que as metas sejam cumpridas
- Aconselhar a alta administração em assuntos que requerem atenção e implementar suas decisões
- Supervisionar o trabalho dos empreiteiros e reportar variações nas ordens de serviço
- Preparar e revisar submissões e relatórios sobre as atividades da organização
- Coletar e analisar dados associados aos projetos realizados e relatar os resultados dos projetos
- Revisão e organização de novas acomodações de escritório
Advanced Diploma of Project Management
Liderança e Business Você deve possuir estes conhecimentos prévios que possam ser comprovados:- Desenvolver, revisar e negociar variações de contratos, programas, projetos e serviços
- Responder a consultas e resolver problemas relativos a contratos, programas, projetos, serviços prestados e pessoas afetadas
- Gerenciar a papelada associada a contratos, programas, projetos e serviços prestados
- Trabalhar com gerentes de projeto, arquitetos, profissionais de engenharia, proprietários e outros para garantir que as metas sejam cumpridas
- Aconselhar a alta administração em assuntos que requerem atenção e implementar suas decisões
- Supervisionar o trabalho dos empreiteiros e reportar variações nas ordens de serviço
- Preparar e revisar submissões e relatórios sobre as atividades da organização
- Coletar e analisar dados associados aos projetos realizados e relatar os resultados dos projetos
- Revisão e organização de novas acomodações de escritório
Graduate Diploma of Strategic Leadership
Liderança e Business Você deve possuir estes conhecimentos prévios que possam ser comprovados:- Determinar objetivos, estratégias, políticas e programas para organizações
- Fornecer direção e gerenciamento geral às organizações
- Autorizar recursos materiais, humanos e financeiros para implementar políticas e programas organizacionais
- Monitorar e avaliar o desempenho das organizações em relação aos objetivos e estratégias organizacionais
- Consultar a equipe subordinada sênior e revisar recomendações e relatórios
- Preparar ou providenciar a preparação de relatórios, orçamentos e previsões e apresentá-los aos órgãos sociais
- Representar a organização em ocasiões oficiais, em negociações, convenções, seminários, audiências públicas e fóruns, e fazer a ligação entre as áreas de responsabilidade
- Selecionar ou aprovar a seleção de funcionários seniores
- Garantir que a organização cumpra as leis da empresa e outra legislação relevante
Diploma of Quality Auditing - NO STUDENT VISA
Liderança e Business Você deve possuir estes conhecimentos prévios que possam ser comprovados:- Auxiliar e incentivar o desenvolvimento de objetivos, estratégias e planos destinados a alcançar a melhor experiência e satisfação do cliente e o uso eficaz dos recursos e capacidades das organizações
- Identificação de lacunas e oportunidades empresariais e organizacionais através da aplicação de metodologias de melhoria contínua e mudança
- Analisar e avaliar sistemas, capacidades e estruturas atuais
- Aconselhar clientes sobre recomendações baseadas na análise de lacunas do estado atual para fornecer soluções para problemas organizacionais
- Preparar e recomendar propostas para revisar métodos e procedimentos, alterar fluxos de trabalho, redefinir funções de trabalho e apoiar inovações e melhorias organizacionais
- Ajudar na implementação das recomendações aprovadas
- Fornecer coaching e mentoria a indivíduos e equipes para desenvolver capacidades específicas
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